2010年1月22日至24日，中國鋁業(yè)公司2010年工作會議在北京隆重召開。中共中央政治局常委、全國人大常委會委員長吳邦國，中共中央政治局常委、國家副主席習(xí)近平，中共中央政治局常委、國務(wù)院副總理李克強(qiáng)，中共中央政治局委員、中央組織部部長李源潮，中共中央政治局委員、國務(wù)院副總理張德江作重要批示。充分肯定了中鋁公司2009年以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，在嚴(yán)峻挑戰(zhàn)和復(fù)雜困難中取得的不平凡成績，對公司進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)管理改革和科技創(chuàng)新，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，繼續(xù)實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，打造具備國際競爭力的企業(yè)集團(tuán)提出了殷切希望和要求。國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會主任、黨委書記李榮融在批示中希望中鋁公司繼續(xù)解放思想、深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)、降本增效，提高資源保障水平，提升發(fā)展質(zhì)量，為我國國民經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
國有大型企業(yè)監(jiān)事會主席閆克慶，中國
有色金屬工業(yè)協(xié)會會長、黨委書記康義出席會議并作重要講話。
閆克慶代表國有大型企業(yè)監(jiān)事會向?yàn)橹袖X公司改革發(fā)展穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示崇高敬意，對公司黨組帶領(lǐng)全體干部員工認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院“保增長、保民生、保穩(wěn)定”部署，積極應(yīng)對危機(jī)挑戰(zhàn)，保持企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展做出的辛勤努力表示衷心感謝。閆克慶要求中鋁公司要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，完善工作機(jī)制，發(fā)揮兼職監(jiān)事作用，形成監(jiān)督合力，更加深入細(xì)致地防范風(fēng)險，進(jìn)一步堅定信心、冷靜應(yīng)對、群策群力、全力拼搏、再創(chuàng)輝煌。
康義在講話中指出，面對國際金融危機(jī)和行業(yè)周期低谷的嚴(yán)重沖擊，中鋁公司通過開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，對形勢的把握更加準(zhǔn)確，對規(guī)律的認(rèn)識更加深刻，在控虧增盈、結(jié)構(gòu)調(diào)整和管理改革創(chuàng)新方面取得了明顯成效，為有色金屬行業(yè)節(jié)能減排、科技創(chuàng)新、平臺建設(shè)、戰(zhàn)略聯(lián)盟攻關(guān)和資本運(yùn)作做出了積極貢獻(xiàn)，成績凝聚著中鋁公司黨組領(lǐng)導(dǎo)下的24萬干部員工的智慧和心血。康義希望中鋁公司進(jìn)一步做好后危機(jī)時代的思想準(zhǔn)備，準(zhǔn)確把握全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新趨勢，努力克服有色金屬行業(yè)產(chǎn)能過剩凸顯，資源、能源、環(huán)境制約因素突出，外貿(mào)進(jìn)出口難度加大等不利因素的影響，為有色金屬產(chǎn)業(yè)調(diào)整振興做出新的更大的貢獻(xiàn)。
會上，中鋁公司總經(jīng)理、黨組書記熊維平組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要批示精神。熊維平指出，黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)的重要批示是對公司24萬干部員工極大的鼓舞和鞭策，將進(jìn)一步激勵公司堅定實(shí)施全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整，再造競爭新優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)國際化多金屬礦業(yè)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的信心，促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展。熊維平作了題為《扎實(shí)推進(jìn)全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整為再造競爭新優(yōu)勢科學(xué)發(fā)展上水平努力奮斗》的工作報告。公司黨組成員、中鋁股份公司總裁羅建川主持了22日上午的大會。
熊維平在工作報告中全面回顧總結(jié)了2009年工作。熊維平指出，2009年是中鋁公司困難最多、挑戰(zhàn)最大的一年，是廣大干部員工工作最苦、狀態(tài)最好的一年，是積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)、取得重要成果的一年，是得到中央領(lǐng)導(dǎo)同志更多關(guān)心鼓勵和有關(guān)部委、各級黨委政府更多理解支持的一年。在中組部、國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，新一屆公司黨組統(tǒng)一思想、正確決策，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工以深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為重大契機(jī)，在巨大困難挑戰(zhàn)面前背水一戰(zhàn)，努力拼搏。各級領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)入非常狀態(tài)，創(chuàng)新工作，狠抓落實(shí)，靠前指揮，奮發(fā)有為。在廣大干部員工的共同努力下，生產(chǎn)經(jīng)營重現(xiàn)生機(jī)，管理改革創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)調(diào)整等工作取得重要階段性成果。生產(chǎn)經(jīng)營企穩(wěn)向好。到2009年底，
氧化鋁、
電解鋁產(chǎn)能開工率均超過九成。鋁土礦自采量首次超過1000萬噸。主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)得到明顯優(yōu)化。經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)好轉(zhuǎn)。2009年8月起實(shí)現(xiàn)經(jīng)營性月度盈利，下半年整體盈利。銷售收入逐月環(huán)比上升，全年實(shí)現(xiàn)1420億元。精神面貌煥然一新。廣大干部員工直面復(fù)雜形勢和重重困難，變壓力為動力，化危機(jī)為機(jī)遇。特別是通過認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，通過扎實(shí)推進(jìn)控虧增盈攻堅戰(zhàn)和管理改革創(chuàng)新，公司科學(xué)發(fā)展思路更清、方向更明，各級領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)更實(shí)，精神狀態(tài)更好，廣大干部員工戰(zhàn)勝困難，重振雄風(fēng)，再創(chuàng)輝煌，科學(xué)發(fā)展的信心明顯增強(qiáng)。
決策果斷，措施有力，全力實(shí)施控虧增盈攻堅戰(zhàn)。公司黨組采取斷然措施，把打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn)作為2009年工作主線，明確分工、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、開展調(diào)研、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、指導(dǎo)工作，堅決實(shí)施“一保、二壓、三從緊”的非常措施，確定62項(xiàng)管理先進(jìn)指標(biāo)開展全面對標(biāo)活動，持續(xù)改進(jìn)。先后與8家央企和多家金融機(jī)構(gòu)簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。總部著力優(yōu)化資源配置、多方組織協(xié)調(diào)、爭取優(yōu)惠政策，年節(jié)約財務(wù)費(fèi)用1.7億元。各企業(yè)采取各種有效措施，向管理、向市場要效益，有效提高了降本增盈能力。公司主要產(chǎn)品累計產(chǎn)銷率達(dá)99.77%，貨款回收率100%，生產(chǎn)成本同比大幅下降。其中氧化鋁單位制造成本同比下降18%，電解鋁同比下降17%，電解銅同比下降35%。
精心組織，周密部署，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。公司以“再造競爭新優(yōu)勢，科學(xué)發(fā)展上水平”為主題，扎實(shí)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。公司黨組帶頭深刻查找不符合科學(xué)發(fā)展觀和企業(yè)發(fā)展規(guī)律的問題，深刻認(rèn)識到公司面臨的嚴(yán)重困難，從根本上講不是金融危機(jī)帶來的，也不是產(chǎn)能過剩帶來的，更不是競爭對手帶來的，而是自身的機(jī)制體制不完全適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的要求，存在嚴(yán)重的結(jié)構(gòu)性問題。深刻認(rèn)識到要把中鋁公司真正當(dāng)作企業(yè)來辦、辦真正的企業(yè)，講效益、講效率、講成本、講管理。公司黨組形成了高質(zhì)量的分析檢查報告，確定了42項(xiàng)整改落實(shí)項(xiàng)目。其中要求2009年解決的24個項(xiàng)目已全部完成。各企業(yè)解決突出問題700余個，為群眾辦實(shí)事好事100余項(xiàng)。積極探索建立貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀長效機(jī)制，進(jìn)一步明確了向國際化多金屬礦業(yè)公司實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、打造更具國際競爭力大企業(yè)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)和工作思路。
解放思想，明確責(zé)任，及時啟動全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整。公司黨組按照“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的要求和效益優(yōu)先、創(chuàng)新優(yōu)先、存量優(yōu)先、資源優(yōu)先、軍工優(yōu)先的原則有序推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作。重大投資項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利，重新評估審定投資計劃，重點(diǎn)推進(jìn)事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展的項(xiàng)目。一批重點(diǎn)科技成果得到產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用，為產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整提供了有力技術(shù)支持。申請專利和授權(quán)專利數(shù)分列央企第9位和第5位。節(jié)能減排考核目標(biāo)圓滿完成，全年節(jié)能163萬噸標(biāo)煤，氧化鋁綜合能耗同比下降19%，SO2排放量降低31.9%，COD排放量降低54.5%。海外開發(fā)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)，完成力拓項(xiàng)目配股，保持了單一最大股東地位。秘魯銅礦、奧魯昆鋁土礦、海外氧化鋁工程總承包等項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利。資源獲取工作取得進(jìn)展，新增鋁土礦權(quán)11個、多金屬礦權(quán)9個、銅資源量300萬噸。
把握規(guī)律，尋求突破，全面推進(jìn)管理改革創(chuàng)新。公司著力優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)和人員結(jié)構(gòu)，優(yōu)化組織資源和人力資源配置，建立完善符合市場競爭要求的管理體制和運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了管控模式由操作管控型向戰(zhàn)略管控型的轉(zhuǎn)變。公司總部管理體制改革按照“定位準(zhǔn)確、職能清晰、管控有力、精干高效”的目標(biāo)要求，在營銷部門試點(diǎn)并取得成功的基礎(chǔ)上全面推開。公司對形成充滿活力的選人用人機(jī)制做了大膽嘗試，總部部門負(fù)責(zé)人和處級干部按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則實(shí)行公開競聘，促進(jìn)了優(yōu)秀人才的脫穎而出，進(jìn)一步激活了人力資源。公司黨組堅持正確的用人原則和輿論導(dǎo)向，嚴(yán)肅紀(jì)律、過程陽光、操作有情。各企業(yè)將管理改革方案納入結(jié)構(gòu)調(diào)整總體工作中強(qiáng)力推進(jìn)，堅持以人為本，確保隊(duì)伍穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)了管理改革創(chuàng)新的良好開局。
圍繞中心，完善機(jī)制，不斷加強(qiáng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨建工作。公司黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會和全國國有企業(yè)黨建工作會議精神，通過印發(fā)指導(dǎo)意見、組織專題輔導(dǎo)、召開視頻會議和企業(yè)黨委書記會議就加強(qiáng)黨建工作作出部署。加強(qiáng)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，把控虧增盈和結(jié)構(gòu)調(diào)整的成效作為評價“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和考察企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的重要指標(biāo)。制定了黨組管理干部任職前聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門意見的實(shí)施辦法和巡視工作暫行規(guī)定，強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制和效能監(jiān)察。工會和共青團(tuán)組織開展了一系列主題活動，取得了實(shí)效。舉辦了第三屆“中國鋁業(yè)杯”全國有色行業(yè)職業(yè)技能競賽暨中鋁公司第五屆職工技能大賽，進(jìn)一步把黨的思想政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力。
會議對2010年形勢進(jìn)行了全面分析。會議認(rèn)為，世界經(jīng)濟(jì)有望實(shí)現(xiàn)恢復(fù)性增長，但不確定因素依然很多。國內(nèi)經(jīng)濟(jì)回升向好基礎(chǔ)逐步穩(wěn)固，市場信心明顯增強(qiáng)，但2010年又是最為復(fù)雜的一年，積極因素和不利因素同時顯現(xiàn)。有色行業(yè)微利時代將會維持較長時間，形勢依然不容樂觀。
會議號召廣大干部員工保持更加清醒的頭腦，做好更加充分的準(zhǔn)備，采取更加有力的應(yīng)對措施，抓住新機(jī)遇，迎接新挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。
會議提出，2010年中鋁公司要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議、中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議精神，按照中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神和中組部、國資委的工作部署，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，圍繞經(jīng)濟(jì)效益中心，突出全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整和深化管理改革創(chuàng)新兩條主線，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)、結(jié)構(gòu)調(diào)整目標(biāo)和管理改革目標(biāo)，完成打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn)、實(shí)施全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整、深化管理改革創(chuàng)新、推進(jìn)國際化戰(zhàn)略和資源開發(fā)戰(zhàn)略四大任務(wù)，確保公司全年整體盈利，為“再造競爭新優(yōu)勢，科學(xué)發(fā)展上水平”奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
在安排部署2010年重點(diǎn)工作任務(wù)時，熊維平指出，一是要堅決打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn)。辦真正的企業(yè)，要向生產(chǎn)經(jīng)營和管理要效益，要實(shí)施成本領(lǐng)先戰(zhàn)略，打造完全成本競爭力，持續(xù)開展與同行先進(jìn)、優(yōu)秀央企、世界頂級企業(yè)對標(biāo)工作，進(jìn)一步優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)成本最小化、效益最大化。總部各部門要勇?lián)靥澰鲇?zé)任，為公司實(shí)現(xiàn)整體盈利奉獻(xiàn)智慧力量。二是要著力實(shí)施全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整。為期三年的全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整，2010年是最關(guān)鍵的一年。要全力做好今年的工作，起好步、開好局，為最終實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整目標(biāo)奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。要把結(jié)構(gòu)調(diào)整作為一
把手工程，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，突破思維定勢、突破傳統(tǒng)、突破自我，完成產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品、布局、工藝、資產(chǎn)、組織和人力資源等結(jié)構(gòu)的全方位調(diào)整，推動公司向價值鏈高端邁進(jìn)。三是要繼續(xù)深化管理改革創(chuàng)新。要再造業(yè)務(wù)流程，進(jìn)一步完善治理結(jié)構(gòu)，讓企業(yè)真正成為市場競爭主體，把板塊公司做實(shí)、做強(qiáng)、做優(yōu)。企業(yè)管理改革創(chuàng)新要在今年邁出實(shí)質(zhì)性的步伐。要全面啟動考核、薪酬分配和用工機(jī)制改革。考核要引用EVA指標(biāo)，更加注重經(jīng)濟(jì)增加值和資產(chǎn)回報率。四是要扎實(shí)推進(jìn)國際化戰(zhàn)略和資源開發(fā)戰(zhàn)略。戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型要在四個方面實(shí)現(xiàn)新的轉(zhuǎn)變：生產(chǎn)經(jīng)營向注重多種金屬產(chǎn)品轉(zhuǎn)變，業(yè)務(wù)布局向注重海外發(fā)展轉(zhuǎn)變，發(fā)展方式向注重資本運(yùn)作轉(zhuǎn)變，管控模式向注重板塊業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)互動的戰(zhàn)略管控轉(zhuǎn)變。實(shí)施國際化戰(zhàn)略要堅持“圍繞戰(zhàn)略、突出主業(yè)、量力而行、有所為有所不為”的原則，做到走得出、走得穩(wěn)、走得好。推進(jìn)資源開發(fā)戰(zhàn)略要堅持國內(nèi)國外兩種資源并舉，調(diào)動一切資源和力量，加快礦產(chǎn)資源勘探和獲取。
會議就做好2010年工作提出五點(diǎn)要求：一是要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)科技研發(fā)、推進(jìn)自主創(chuàng)新。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。四是要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高執(zhí)行力。五是要進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)和維護(hù)穩(wěn)定工作。
會上，公司副總經(jīng)理、黨組成員呂友清作了題為《嚴(yán)字當(dāng)頭強(qiáng)化管理努力開創(chuàng)安全穩(wěn)定工作新局面》的安全穩(wěn)定工作報告。
會議期間召開了黨風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)工作會議。公司黨組成員、黨組紀(jì)檢組組長趙釗傳達(dá)了中央紀(jì)委十七屆五次全會精神，并作了題為《融入中心工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展開創(chuàng)公司黨風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)新局面》的工作報告。熊維平就公司黨風(fēng)和反腐倡廉工作作重要講話。中紀(jì)委、國資委紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)出席會議并講話。
會議對榮獲中鋁公司2009年度科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎的項(xiàng)目進(jìn)行了表彰。還表彰了維護(hù)穩(wěn)定工作先進(jìn)集體、優(yōu)秀信訪工作者、紀(jì)檢檢察先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者、效能檢察先進(jìn)單位。簽訂了2010年績效合同書。
羅建川對會議進(jìn)行總結(jié)，并就貫徹落實(shí)會議精神提出要求。中鋁公司及中鋁股份公司領(lǐng)導(dǎo)敖宏、劉才明、張程忠、任旭東，陳基華、劉祥民、丁海燕、蔣英剛，總經(jīng)理助理宋來宗、總裁助理謝洪等參加了會議。公司總部及成員單位代表共300余人參加了會議。
工作會期間還舉辦了關(guān)于引入EVA進(jìn)行績效考核的專題講座。
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